+ 20 новых производств

14 — с объемом инвестиций от 1 млрд рублей

5 — с участием иностранных инвесторов

13 — построено с нуля

Читать дальше  » 

В Международной организации труда считают, что стандартным рабочим графиком должна стать четырехдневная рабочая неделя, а не пятидневная, как сейчас. По их мнению, это будет полезно как самим работникам, так и экономике в целом.

Читать дальше  » 

Поход на работу — обыденное дело. Приходите на своё рабочее место, выполняете работу в течение нескольких часов, а затем отправляетесь домой. Вот несколько пугающих историй о людях, которые ушли на работу и не вернулись.

Дебора По.

26-летняя Дебора По нуждалась в деньгах, поэтому она устроилась на работу ночным продавцом в магазине в Орландо. 4 февраля 1990 у По была обычная ночная смена в магазине, и последний раз её видели приблизительно в 3:00. Час спустя клиент обнаружил, что магазин пуст, и связался с полицией. Автомобиль По всё ещё был на стоянке, её бумажник был внутри, и не было никаких признаков ограбления или борьбы.

Ищейка взяла след По позади магазина, но он быстро закончился, указывая, что она уехала на другом транспортном средстве. Случай принял причудливый оборот, когда другая клиентка заявила, что зашла в Магазин между 3:00 и 4:00, но По не было там. За прилавком стоял молодой человек в футболке Megadeth.

Парень продал ей сигареты даже при том, что всё вокруг казалось ему незнакомым. Этого таинственного человека так никогда и не нашли, и полиция не уверена, что он связан с исчезновением По. По сей день Дебора По считается пропавшей без вести.

Читать дальше  » 

Издание BetaBeat выяснило, сколько можно заработать выполняя прихоти состоятельных мужчин перед вебкамерой.

Читать дальше  » 

Face Off — американское реалити-шоу, которое выходит на кабельном канале Syfy. В нем группы гримеров-визажистов соперничают друг с другом в создании грима персонажей, которые встречаются в фильмах научной фантастики и фильмах ужасов.


Читать дальше  » 

Хосе Альберто Мухика Кордано — президент Уругвая, и его стиль жизни мало похож на то, как обычно живут сильные мира сего. Такой человек достоин подражания.

Читать дальше  » 

Читать дальше  » 

Фотожурналисты должны действовать, принимать решения и носить фотографическое оборудование в тех же условиях, что и участники событий (пожар, война, уличные беспорядки), часто подвергаясь одинаковому риску с ними.

Читать дальше  » 

 

Продавец сетевого супермаркета анонимно рассказала о сумасшедших покупателях, работе с гастарбайтерами и о том, какие овощи и фрукты попадают на прилавки.

Читать дальше  » 

Были времена, когда сидеть дома и не помышлять ни о каких там продвижениях по карьерной лестнице для женщины было не то что не зазорно, но и вменялось ей в святую обязанность. Так сказать, сиди себе, барышня, на попе ровно, создавай уют, вышивай крестиком, украшай собою интерьеры. Ну какая еще работа?!..

Но времена поменялись, и дамы браво прошли путь уравнения в карьерных правах с сильным полом, с гордо поднятой головой доказывая всем и каждому, что могут запросто и шпалы таскать, и выбиться в высокооплачиваемые топ-менеджеры, заткнув за пояс сотни мужчин.

Строить карьеру, быть успешной и востребованной в профессиональном плане нынче модно и престижно, и если вдруг девушка говорит, что, мол, нет, я нигде не работаю и не собираюсь, это заявление, как правило, встречается всеобщим округлением глаз до размеров кофейного блюдца.

Читать дальше  » 

1. Профессиональный укладчик детских сумок для летних лагерей

Матери в Нью-Йорке платят таким «профессиональным укладчикам» до 1000 $ за то, чтобы те упаковали сумки их детей перед отправкой в летние лагеря. Например, услуги Барбары Рейх из компании Resourceful Consultants стоят 250 $ в час. А ей иногда требуется до 4-х часов для того, чтобы упаковать все лагерные принадлежности, в том числе «французское измельчённое мыло» и «ароматические свечи».

Конечно, можно поспорить насчёт того, действительно ли французское мыло и ароматические свечи нужны в летнем лагере. Но с другой стороны, можно быть уверенным в том, что ребёнок в лагере будет чистым и опрятным. Во всяком случае, таковым он будет в течение всего первого дня, так как на второй день вся его смятая и покрытая грязью одежда непременно окажется под двухъярусной лагерной кроватью.

Читать дальше  » 

Я родился и вырос на Слобожанщине. В 1999 году переехал в Харьков и жил там благополучно до 2012 года. Живя в Харькове, у меня была розовая мечта – съездить в город Львов. Но отсутствие свободного времени и 19 часов на поезде в одну только сторону откладывали мою мечту раз за разом.

Читать дальше  » 

Как создавались великие книги? Как Набоков писал «Лолиту»? Где творила Агата Кристи? Какой режим дня был у Хемингуэя? Эти и другие подробности творческого процесса знаменитых авторов — в нашем выпуске.

Для написания книги нужно в первую очередь вдохновение. Однако к каждому писателю приходит своя муза, причем приходит она не всегда и не везде. На какие только ухищрения ни шли знаменитые авторы, чтобы найти то самое место и тот самый момент, когда сюжет и персонажи книги складывались в их голове наилучшим образом. Кто бы мог подумать, что великие произведения создавались в таких условиях!

1. Агата Кристи (1890–1976), уже издав десяток книг, в анкетной строке «род занятий» указывала — «домохозяйка». Она работала урывками, не имея ни отдельного кабинета, ни даже письменного стола. Писала в спальне за умывальным столиком или могла примоститься за обеденным столом в перерывах между приемами пищи. «Мне бывало немного неловко «идти писать». Но если удавалось уединиться, закрыть за собой дверь и сделать так, чтобы никто не мешал, то я забывала обо всем на свете».

Читать дальше  » 

На фотографиях – разные люди. У них разные взгляды на жизнь, на взаимоотношения между людьми, на образ жизни, есть и много общего. Их объединяет проблематика сокращения восьмичасового рабочего дня.

Несмотря на их разные социальные группы и роли, все они уверены: шестичасовой рабочий день – здоровая трудовая норма, благоприятная для экологии, экономики и общества.

Читать дальше  » 

Сотрудник службы поддержки крупной социальной сети рассказал о чтении переписки, распространённых жалобах и самых странных пользователях.

Я работал в нескольких социальных сетях и могу сказать, что во всех примерно одна система взаимоотношений с пользователями. Всё рутинно. В день пишут два извращенца, пять школьников, две маленькие девочки. Когда садишься за работу, на тебе уже гора всего: политика, извращенцы, жалобы на извращенцев. Люди присылают рассказы о жизни, стихи, фотографии половых органов.

В основном в службе поддержки работают девушки — их процентов 80. Молодым людям скучно весь день сидеть на одном месте и переписываться. А некоторым девушкам очень нравится, и они находят себя в этом.

Особых требований для того, чтобы устроиться на работу сотрудником службы поддержки, нет. Главное — это доброжелательность, общительность, желание помогать. Служба поддержки — это во многом лицо сайта. В основном все приходят после университета. Самому младшему сотруднику у нас 20 лет, самому старшему — 30. Всё же это работа для молодых, нужна быстрая реакция.

Читать дальше  » 

За кулисами гламурного Голливуда трудится большое количество представителей необычных профессий, чьи обязанности по-настоящему шокируют.

Хорошо известно, что за блеском и гламуром киноиндустрии скрывается неприглядная правда. Заоблачные гонорары ведущих актёров уравновешиваются низкими зарплатами людей, которые смазывают части киномеханизма, поддерживая его исправность.

Читать дальше  » 

Читать дальше  » 

На протяжении многих лет войны в Афганистане войска коалиции использовали тысячи специально обученных собак, чтобы обнаруживать взрывчатые вещества, наркотики или искать пропавших без вести товарищей. Собаки не только трудятся на линии фронта, но в тылу, помогая больным (канис-терапия) и просто являются людям верными друзьями. В этой стране собаки, как и люди, часто получают травмы, а иногда и гибнут на полях сражений.

Это собачья работа в Афганистане.

Читать дальше  » 

Возможно, книги, рассказывающие о том, что нужно делать, чтобы преуспеть, или как отвечать на каверзные вопросы во время собеседования, уже не помещаются у вас на полке. Пора поговорить о том, чего делать не следует.

Вряд ли ваши полки заставлены книгами о том, как правильно пожимать руки, чего ни в коем случае не стоит говорить на собеседовании и как перестать ныть. Несколько видных бизнесменов опубликовали в LinkedIn заметки о том, чего нужно избегать, если хочешь сделать карьеру.

Здесь мы приводим выдержки из этих публикаций.

Читать дальше  » 

Сотрудница сетевой аптеки анонимно рассказала о том, почему зарубежные препараты лучше отечественных, зачем провизорам микрофоны в халатах и чего можно ждать от покупателей

Образование аптекарей

Специальное образование есть не у всех сотрудников аптеки. Оно требуется только провизорам и фармацевтам. В аптеках можно встретить консультантов — их посылают, как правило, косметические бренды, чтобы те рассказывали покупателям о косметике.

А вот работа за кассой (или «первым столом», как его называют сами аптекари) требует специального образования. «Первостольниками» становятся фармацевты или провизоры. Фармацевтов учат в медицинских колледжах, а провизоров — в вузах. В Москве на провизоров учат только в двух местах: в РУДН и в Сеченовке. Есть несколько сильных фармацевтических вузов в других городах России, чаще всего их выпускники приезжают работать в Москву. Разница в высшем и среднем специальном образовании, конечно, есть, но нельзя сказать, что она заметна в работе. В университете тебя пять лет учат и тому, что тебе обязательно пригодится для работы, и таким вещам, которые не нужны совсем. Но не стоит считать, что высшее образование в нашем деле не нужно: всё-таки после вуза знания более глубокие.

Работа аптекаря — очень тяжёлая. Помимо того, что тебе нельзя забывать названия лекарств, все противопоказания и показания к применению, ты весь день проводишь на ногах, бегая от одного шкафа к другому. Профессиональная болезнь фармацевтов — варикоз. Бывает, что за день аптекарь проходит километры. Директором аптеки тоже работать нелегко: он отвечает за поставки, подбор персонала, решает все коммунальные проблемы и при этом сам встаёт за прилавок, когда надо кого-то заменить.

Читать дальше  » 

Бангладеш… За городами, вдоль рек торчат высокие трубы, из которых валит серый дым. Здесь обжигают миллионы кирпичей. Их цена высока для здоровья работников и окружающей среды. Около 8 000 печи для обжига кирпича действуют сейчас по всей стране.

Прогуляемся по кирпичным полям Бангладеша.

Читать дальше  » 

Штаб студенческих отрядов Магаданской области начинает набор в студенческие отряды Магаданской области для работы на различных предприятиях летом 2014 года.

Читать дальше  » 

 РосЖКХ — это сервис при помощи которого можно заставить коммунальщиков нормально работать. Наш сайт сам рассылает готовые заявления чиновникам. Вам остается только указать проблему, адрес и нажать кнопку «Отправить».

Право на обращение в госорганы гарантировано 33-й статьей Конституции.

После отправки заявления Госжилинспекция на основании статьи 5 Постановления Правительства «О государственной жилищной инспекции» проводит выездную проверку, составляется акт и протокол, выдает предписание все привести в порядок.

Список обязанностей коммунальщиков закреплен в Правилах и норм тех.эксплуатации жилищного фонда и Правилах предоставления коммунальных услуг. Согласно этим документам в доме все всегда должно быть идеально. В буквальном смысле.

Степень идеальности отлично продемонстрирована в статье 4.7.4 Правил тех.эксплуатации, которая гласит, что «все детали входных дверей (петли, ручки, рейки у стекол) должны периодически по мере загрязнения очищаться до блеска». Фраза «очищаться до блеска» прописана в законе.

За это мы ежемесячно платим примерно половину всей суммы коммунальных платежей по строке «Плата за содержание и ремонт». Но обслуживающие компании ничего не делают, составляют поддельные акты выполнения работ и разворовывают наши деньги.

Таким образом грязь в лифте — это не просто грязь. Это административное правонарушение. В КоАП есть статья 7.22 «Нарушение правил содержания и ремонта жилых домов». Начальнику ЖЭКа, ДЭЗа или ТСЖ полагается штраф до 5.000 рублей, а самой обслуживающей компании до 50.000.

Закон об обращениях граждан обязывает чиновника направить ответ не позднее 30 дней. Прибавьте к этому неделю-две на работу почты. Если через сорок пять дней вы не получите ответ, то напишите в Прокуратуру. Чиновник получит штраф по статье 5.59 КоАП «Нарушение порядка рассмотрения обращений граждан». Штраф до 10.000 рублей.

Для ускорения процесса ремонта предложите родственникам и друзьям тоже отправить заявление. Писать может кто угодно, даже если он не живет в вашем доме. Чем больше однотипных обращений, тем быстрее начинают работать коммунальщики.

Все заявления дублируются в ОЗПП "Контроль".

Читать дальше  » 

Читать дальше  » 

— Есть такая передача – «Магазин на диване», а у меня работа – дежурство на дому, — шутит дежурный подстанции «Нексикан» Центральных электросетей «Магаданэнерго» Владимир Георгиевич Куклин.

Этот человек уже много лет живет один в единственном сохранившемся доме бывшего поселка Нексикан. Населенный пункт расформировали в 98-м, а подстанция, которая снабжала электроэнергией его инфраструктуру, крупных горняков и небольшие старательские артели, осталась. Остался в Нексикане и Владимир Куклин. Каждое утро он снимает показания работы оборудования и передает по рации в Центральные электрические сети. Подстанция по-прежнему питает электричеством несколько золотодобывающих предприятий.

Читать дальше  » 

Фотограф Ольвие Грюнвальд недавно несколько раз посетил шахту по добыче серы в кратере вулкана Кавах Льен в Восточной Яве, Индонезия. Он привез с собой необходимое оборудование, чтобы запечатлеть сюрреалистические снимки, освещенные лунным сиянием, факелами и голубым пламенем горящей серы. Шахтеры в кратере сначала поднимаются на 2600 метров, затем спускаются к берегу 200-метрового кратерного озера серной кислоты, где они добывают куски чистой серы и везут их обратно на станцию взвешивания. Приблизительный заработок шахтера за день, составляет 13 долларов США.

Читать дальше  » 

20-летний студент из Тайваня Кай–Сёнг Эсхонг воссоздал знаменитый образ Тони Старка, а именно костюм Железного человека. И сделал он это исключительно из картона.


Читать дальше  » 

Если ваш офис настолько уныл, что наводит лишь серую тоску нескончаемых будней, то лучше не смотрите этот пост. В нем самые креативные решения в дизайне интерьеров, на которые отважились крупные мировые компании.

Мягкие диваны, горки вместо лестниц, настоящий корабль, окруженный водой — не офис, а мечта. Для работающих в таком месте понедельник становится долгожданным днем, а принадлежность к компании — предметом гордости.

11 интерьеров штаб-квартир крупных компаний, в которых не то что работать, жить остаться хочется. Окунитесь в атмосферу самых крутых офисов мира.

Офис архитекторов Selgas Cano в лесу

caandesign

Читать дальше  » 

В целом труд наемников оплачивается значительно щедрее, чем служба в официальной армии, но на действительно большие заработки могут рассчитывать или командиры, или очень узкие специалисты.

В 1961 году бельгийские наемники в Конго получали 300 долларов в месяц по двухлетним контрактам с правом месячного отпуска после года службы. В 1965 году бойцы подразделения Зигфрида Мюллера в том же Конго получали ежемесячно 1,5 тысячи немецких марок. В 1968 году зарплаты «солдат удачи», участвовавших в гражданской войне в Нигерии на стороне повстанцев Биафры, составляли в среднем 1,7 тысячи долларов в месяц.

Читать дальше  » 

Читать дальше  » 

Сотрудница ООН анонимно рассказала о профессиональной гордости, дружбе народов и денежных компенсациях в случае гибели.

Для многих ООН — это такой кафкианский замок. Манящий, загадочный и недоступный. Все хотят туда попасть, и кто-то вроде бы попадает, но никому в точности не известно, как это сделать. Все слышали об очень трудоёмком процессе подачи заявок, прохождении каких-то собеседований и о экзаменах, о длительном ожидании ответа — по несколько месяцев или даже лет.
Отчасти всё это правда. Хотя бывают ситуации, когда соискатель получает работу довольно быстро и без нечеловеческих усилий. Как повезёт. Примут вас или нет, зависит от многих факторов. Здесь может сыграть роль как ваш опыт работы, так и, например, статус вашего государства. Например, если ваша страна «недопредставлена» в ООН, шанс получить там работу резко возрастает.

Читать дальше  » 

Менеджер турфирмы рассказала о выпивохах в Египте, иностранцах в России и о том, почему за горящими путёвками не стоит идти в одноимённые компании.

Читать дальше  » 

Все мы люди, а людям свойственно ошибаться. Больше того — ошибаются даже огромные машины, которые выпускают товары массового производства — игрушки, одежду, упаковку и прочее. Иногда это безобидно, а иногда от подобных фейлов волосы встают дыбом.

В этом материале AdMe.ru скрепя сердце собрал 25 самых эпичных провалов на производстве, которые можно встретить в одном из адов для перфекционистов.

Дружок справа теперь мне снится.

Читать дальше  » 

9 месяцев работы, куча оборудования и сложно представить сколько геморроя. Короче, это 150 000 тайм–лапсовых макрофотографий кораллов и губок со стэкингом(!!!) в четырех минутах видео. Я уже сколько раз пересмотрел, каждый раз с открытым ртом. Автор — Даня Ступин, уже самый крутой, наверное, спец по такой специфической съемке, который ебошит науку на Большом Барьерном Рифе. Короче, посмотрите ролик, он охуенный.

Сам ролик далее

Предлагаю посмотреть фотографии, за которые авторов уволили с работы.

Читать дальше  » 

О мозге, человеческом мозге, ученые знают уже очень много. В то же время, подробное объяснение процесса мышления, работы нашего «вычислительного центра», пока невозможно — уж слишком много всяких нюансов, отдельных фактов, которые достаточно сложно объединить в стройную систему, модель мышления человека.

Читать дальше  » 

Приемная (или ресепшн, как ее называют на английский манер) — самое посещаемое место в офисе, его, если хотите, КПП, таможня, огневой рубеж — и, конечно, визитная карточка. В большинстве случаев дизайн приемной является продолжением фирменного стиля компании.

По тому, как выглядит эта зона, можно судить не только об интерьере пространства в целом, но также о сфере деятельности компании, ее технологичности и о том, как она подходит к организации рабочего пространства. “Дом” предлагает посмотреть на приемные самых разных офисов.

Читать дальше  » 

В первые рабочие дни после праздников в Госдуме будет рассматриваться законопроект о квотировании рабочих мест для них. Если его примут, все предприятия с численностью работников более ста человек должны будут гарантировано предоставлять рабочие места выпускникам вузов. Квоту предполагается установить на уровне не менее одного процента от среднесписочной численности работников предприятия. То есть если на нем трудятся 300 человек, значит не менее трех рабочих мест должно быть предоставлено молодым специалистам. Ослушавшихся работодателей будет ждать штраф — две-три тысячи рублей. Уточним, речь идет лишь о тех выпускниках, кто учился очно и на бюджетной основе.

Читать дальше  » 

Читать дальше  » 

Ресурс для поиска работы CareerBuilder выяснил, какие самые нелепые резюме довелось увидеть американским HR-менеджерам. В ходе исследования у 2076 нанимателей спросили, с какими самыми глупыми ошибками в резюме они столкнулись за последний год и что их особенно раздражает в посланиях от соискателей. Оказалось, что орфографические ошибки не выносят 58% опрошенных, 36% с легкостью удаляют шаблонные резюме, которые явно не пытались подвести под определенную вакансию. Довольно большая доля нанимателей (35%) избавляется от резюме, где не указаны навыки. Скопированное описание вакансии в резюме отталкивает 32% HR-менеджеров, а неверная электронная почта – 31%. Отсутствие точного срока работы на предыдущих позициях не радует 27% опрошенных, напечатанные на декоративном фоне резюме бросают в корзину 22%, а 13% не приветствуют резюме с фотографией. Из оказавшихся в ведре резюме респонденты CareerBuilder выбрали самые дурацкие. Подробнее о них — в нашей галерее.

Опыт по управлению кланами



Один из соискателей сообщил в своем резюме, что имеет лидерский опыт, который получил управляя «кланами» воинов в компьютерной игре.

Читать дальше

Северо-Восток России – регион особый, где нет привычных для страны погодных критериев, когда зима начинается в декабре, а заканчивается в последних числах февраля. Здесь морозы могут ударить и в мае, и в сентябре. В экстремальной обстановке, когда столбик термометра порой опускается до –60 С0, от надежного и бесперебойного энергоснабжения зависит жизнь северян. Поэтому, работа энергетиков востребована вдвойне.

Читать дальше  » 

Пока страна увлечена Олимпиадой, в правительстве разрабатывается экстренный план спасения российских олигархов. Олигархи в случае отказа государства в помощи, не стесняясь, грозят банкротствами, массовыми увольнениями и социальными взрывами. Всё это может вернуть нас в ситуацию конца прошлого века, если не будет выполнено одно из двух ключевых условий.

Олигархи давят — правительство уступает

Недавно от имени российских металлургов выступил владелец НЛМК Владимир Лисин, предвестив начало передела рынка из-за сокращения нерентабельных производств. То есть, иными словами, предупредил о возникновении множества очагов социального напряжения в разных уголках страны. Но при этом предложил и вариант, как этого избежать, — государство должно вновь пойти навстречу олигархам и дать денег.

Примечательно в этой истории то, что полгода назад аналогичный ультиматум от имени своей компании выдвинул власти олигарх Олег Дерипаска, владелец «Русала». Причём покрепил его списком конкретных производств, готовящихся к ликвидации. И, естественно, предложением к власти срочно его спасти.

То, что Лисин включился в шантаж от имени всех металлургов, говорит о том, что речь уже идёт не об индивидуальных притязаниях Дерипаски, а о формировании единого фронта страждущих олигархов.

Правительство откликнулось целым набором спасительных предложений, которые сейчас проходят согласования. Так, Минэкономразвития продвигает идею госгарантий по кредитам для металлургов и снижения ставок по ним. Минпромторг горячо поддержал идею Дерипаски по созданию государственного фонда, выкупающего у олигархов невостребованный на рынке алюминий.

Читать дальше  » 

Сегодня наш гость — Антон Тё. Да, у него такая редкая двухбуквенная фамилия. Как и бизнес, аналогов которому, когда он начинал, в России еще не было. После 28-го чекина в кофейне «Buy the way», я решил напроситься на встречу.

Фотографии и текст Сергея Мухамедова

Читать дальше  » 

 

Автомобильная компания «Дервейс» планирует построить в городе Аргун Чеченской республики автозавод полного цикла.

Читать дальше  » 

В последнее время часто обсуждается вопрос о методах мотивации персонала. Конечно, мотивацией нельзя пренебрегать. Зарплата, премии, дружный коллектив, удобное рабочее место, внимательный руководитель и т.д.,— все это сказывается на эффективности работы сотрудников. Однако сегодня мы не будем говорить о мотивации как таковой, речь пойдет о причинах спада личной мотивации, об отсутствии трудового энтузиазма, нежелании работать вообще.

Почему случается так, что при приеме на новую работу сотрудник несколько первых недель демонстрирует завидную активность и целеустремленность, а со времени превращается в робота, технично выполняющего механические задания без всякого воодушевления?
Если Вы столкнулись с такой проблемой, то Вам необходимо ознакомиться с причинами спада энтузиазма, а так же способами его восстановления. После чего приступить к практическим действиям.

Почему пропадает энтузиазм?

Новая работа всегда интересна специалисту, он берется за нее с энтузиазмом, предлагает какие-то идеи, старается все поскорее узнать и во всем поучаствовать. Однако спустя какой-то период времени воодушевление пропадает, к работнику приходит понимание того, что руководитель не ценит такую активность, не обращает внимания на пользу, которую приносит работник и, в конце концов, очень мало платит за старания. Таким образом, основными причинами потери трудового энтузиазма являются:
•работа приносит небольшой материальный доход;
•руководство не обращает внимания на старания сотрудника;
•затянувшийся период адаптации к новой работе и коллективу.
Я сам, как руководитель, могу с уверенностью заявить, что ответственность за потерю энтузиазма несут только руководители, которые должны оценивать работу своих подчиненных.

6 этапов потери энтузиазма

Читать дальше  » 

Между оператором службы секса по телефону и клиентом существует договор взаимного самообмана. 

Читать дальше  » 

Талантливый ювелир, чьи работы стоят тысячи долларов, рассказала,

как ей удается создавать свои замысловатые украшения несмотря на то, что она родилась без пальцев

Это Аннет Гэббеди.

Читать дальше  » 

На российских предприятиях и в организациях идет прирост объемов невыплаченной зарплаты

Читать дальше  » 

Читать дальше  »